档案管理岗1人，常白班，中共党员，本科及以上学历，人力资源管理、档案管理等相关专业优先。要求无违法乱纪等记录，身体健康，爱岗敬业，服从公司的管理。试用期工资标准：按岗位工资的80%发放，津贴按实际出勤发放。转正后工资待遇：普工：5000-8000元/月。公司按规定签订劳动合同，入职缴纳社会保险，转正缴纳住房公积金（按照最高比例12%给员工缴纳），统一配发服装等劳保用品。完善的培养体系：一对一新人导师带教，定期技能培训，零基础也能快速掌握岗位技能。公司提供员工值班宿舍，转正有餐补，设有餐厅、超市和文体活动中心。员工享有婚假、产假、丧假，计划生育假、年休假、探亲假、育儿假、护理假等。享有节日礼金、实物福利等多项福利待遇。负责公司档案的收集、整理、归档和保管工作。